صُممت في أبوظبي، لطريقة عمل الخليج

الاسم

الموهبة والشركة في كلمة واحدة.

الشركات لا تُبنى من الاستراتيجيات، بل من الأشخاص: الأشخاص المناسبين، في المكان المناسب، في اللحظة التي يحتاج فيها العمل إلى الإنجاز. اسأل من بنى شيئاً عمّا صنع الفارق، سيذكر شخصاً لا خطة.

ومعظم هؤلاء لم يعودوا على كشوف الرواتب: الخبير الذي يأتي لربع سنة واحد، والمورّد الذي يعرف النظام الذي لا يعرفه أحد سواه، والفريق البعيد بثلاث مناطق زمنية. في ذلك النصف من الشركة يجري العمل، وفيه يضيع السجل.

تالِنتكو هي المنصة لذلك النصف: العثور على الأشخاص المناسبين، وضمّهم بالشكل الصحيح، وحفظ الدليل على ما أنجزوه. و«كو» مقصودة: تعني الشركة، وتعني المعية.